El  Consejo de la Juventud de Cantabria, abalado por una resolución aprobada en Asamblea, insta a los y las jóvenes de Cantabria a no comprar en domingo ni festivo.

La temporalidad y la rotación son dos hechos directamente relacionados con el empleo juvenil, como demuestra el hecho de que 4 de cada 10 contratos temporales duran menos de un mes y uno de cada 4 menos de 7 días; esto unido a la siniestralidad laboral  nos permite afirmar que JOVEN ES IGUAL A TRABAJO PRECARIO.

Un gran número de jóvenes está prestando sus servicios en el sector del comercio donde debido a una política empresarial basada en la consecución de contratos temporales y en la rotación, se hace especialmente vulnerable este colectivo.

Así, los últimos datos muestran que un alto porcentaje de las horas extras realizadas por los trabajadores/as no se remuneran ni se compensan con descansos y en muchos casos estas horas se realizan en domingos y festivos y además, no se canalizan con nuevos puestos de trabajo.

A esto hay que unirle la realización masificada de contratos a tiempo parcial, que habiéndose regulado con la intención de hacer compatible el trabajo con otro tipo de actividad o responsabilidad, se pierde este principio al realizarse turnos y horarios partidos a lo largo del día (de 10 a 12h; de 14h a 15h, y de 20 a 22h  un ejemplo) y debido al incremento de apertura de los domingos y festivos.

El Consejo de la Juventud de Cantabria expresa su rechazo a cualquier apertura en domingo o festivo y que la jornada laboral no pueda ser superior a las 72 horas.

Por todo ello y a fin de generar una conciencia positiva, proponemos a la juventud de Cantabria que, con el fin de articular unas jornadas comerciales acompasadas con una realidad laboral digna y humana, no compren en domingo ni festivo.

El Consejo de la Juventud de Cantabria se manifiesta en contra de las iniciativas comerciales que no respetan los horarios habituales y que fomentan la precariedad laboral.