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El Consejo de la Juventud de Cantabria insta a los y las j贸venes de Cantabria a no comprar en domingo ni festivo.
La temporalidad y la rotaci贸n son dos hechos directamente relacionados con el empleo juvenil, como demuestra el hecho de que la contrataci贸n temporal se mantiene en niveles de principios de a帽o, en un 43,9 % del total de contratos, esto unido a la siniestralidad laboral nos permite afirmar que JOVEN ES IGUAL A TRABAJO PRECARIO.
Un gran n煤mero de j贸venes est谩 prestando sus servicios en el sector del comercio donde debido a una pol铆tica empresarial basada en la consecuci贸n de contratos temporales y en la rotaci贸n, se hace especialmente vulnerable este colectivo.
As铆, los 煤ltimos datos muestran que un alto porcentaje de las horas extras realizadas por los trabajadores/as no se remuneran ni se compensan con descansos y en muchos casos estas horas se realizan en domingos y festivos y adem谩s, no se canalizan con nuevos puestos de trabajo.
A esto hay que unirle la realizaci贸n masificada de contratos a tiempo parcial, que habi茅ndose regulado con la intenci贸n de hacer compatible el trabajo con otro tipo de actividad o responsabilidad, se pierde este principio al realizarse turnos y horarios partidos a lo largo del d铆a (de 10 a 12h; de 14h a 15h, y de 20 a 22h un ejemplo) y debido al incremento de apertura de los domingos y festivos.
El Consejo de la Juventud de Cantabria expresa su rechazo a cualquier apertura en domingo o festivo y que la jornada laboral no pueda ser superior a las 7 horas ni se exceda de 35 horas de trabajo a la semana.
Por todo ello y a fin de generar una conciencia positiva, proponemos a la juventud de Cantabria que, con el fin de articular unas jornadas comerciales acompasadas con una realidad laboral digna y humana, no compren en domingo ni festivo.
El Consejo de la Juventud de Cantabria se manifiesta en contra de las iniciativas comerciales que no respetan los horarios habituales y que fomentan la precariedad laboral.
